Assessment

Som selvstændig ydelse – og supplement til virksomhedens egne rekrutteringsprocesser

Det er dyrt at ansætte den forkerte medarbejder. Talent for People tilbyder at komplementere virksomhedens egen rekrutteringsproces ved assessment af finalekandidater op mod job- og kandidatprofilen for stillingen.

Assessment omfatter: personprofiltest, kognitiv test, 2 timers assessmentsamtale med kandidaten samt 2-4 referencer alt efter stillingens niveau i organisationen. Resultatet sammenfattes i et executive summary og et referencenotat. En komplementerende grundig briefing til dig på kandidaterne – og diskussion – sikrer at den bedst egnede kandidat vælges.